Reducir a la mitad el número de ministerios y secretarías (Brasil tiene 39).
Un recorte del 30% en los sueldos de los diputados, senadores y del 20% en los de ministros y secretarios.
Eliminación de beneficios para los mismos trabajadores antes mencionados (boletos de avión, gasolina, automóviles, conductores de automóviles).
Eliminación de la restricción de que el personal público no puede ser despedido. Introducción de medidas de desempeño en empresas estatales, y despido de trabajadores ociosos dentro de ellas (créanme, hay muchas).
Modernización de softwares, bases de datos y optimización de procesos, y posterior despido de los trabajadores burocráticos que se habrán quedado obsoletos.
Castigo severo de la corrupción y el fraude, dentro del gobierno, en las empresas estatales y en las plataformas de distribución de los programas sociales.
