¿Qué debe hacer cuando la empresa para la que trabaja está afectando su salud mental?

1 Primero siempre intente conocer la intención cuando hable con alguien, lea en cualquier lugar. ¿Cuál es la intención de las palabras?

2 Para conocer la intención, tendrás que entender su अन्तःकरण. ¿Cuál es la diferencia entre antahkaran y la mente?

3 cuando hablas con niños pequeños, no sientes ansiedad social porque habla con antahkaran cuando hablas con un adulto, usa la mente. La mente puede manipular las palabras.

4 cuando leo una pregunta, uso la mente, pero cuando escribo uso antahkaran, así que tendrás que estar alerta porque has olvidado la conversación de antahkaran.

Te cuento con un ejemplo que cuando era joven usaba mi mente para hablar con las chicas, todos usan su única mente. Porque en todos lados no puedes usar antahkaran.

Ahora sobre tu pregunta. Mi mente está dando mucho sentido a tu pregunta porque usaste la mente cuando escribes una pregunta para que no borres la situación. Utilizo muy claro que trabajas en compañía y que tus superiores no están contentos con tu trabajo y quieren decir que estás usando la excusa de tu vida llena de estrés.

Te digo según la situación. Su último año no está contento con su trabajo y desea simpatía de su último año y no está listo para esto. Ahora solo intento decir las razones.

1 Él es una persona de mal genio.

2 su empresa solo trabaja según su habilidad y su empresa no está satisfecha con sus trabajos.

3 tus capacidades son bajas de acuerdo al trabajo.

4 tu relación de comportamiento no está de acuerdo con su voluntad.

5 realmente te enfrentas al estrés por lo que tu interés no está en las obras.

Puede ser cualquier otra razón, pero usted está sintiendo estrés y estrés por las agresiones. Porque no tienes la habilidad de protección. Entonces la sociedad está usando tu mente como si tuvieras una televisión pero no tienes control remoto, no le das el control remoto de tu mente a otros.

No puedo contarte sobre tu compañía porque no sé nada sobre ti y la situación de tu empresa.

Gracias.

Tómese un respiro durante unos días tranquilo de sí mismo y encuentre la fuente del problema. ¿Es su compañía? Luego diríjalo en consecuencia …

Busque un cambio, pero debe analizar si es la empresa o la industria la que está afectando su salud.