Depende de muchos factores:
- En qué estado está ubicada su empresa
- Cuántos empleados tienes
- Datos del censo de cada empleado, su fecha de nacimiento y estado, casado, soltero, dependientes. Cada necesidad debe estar en la lista.
- ¿Qué contribución pagarán los empleados por su prima?
- Una copia de su contrato anterior y la cantidad de dinero pagado en reclamos médicos a su grupo
Con esta información, cualquier buen corredor de seguros puede presentar varias opciones que mejor se adapten a las necesidades de su negocio y sus empleados.
