- Nadie está hablando de eliminar Medicaid o Medicare, excepto un margen. En su mayoría, la charla se trata de cubrir a todos por Medicare y eliminar el seguro privado. Esta sería la opción más disruptiva y dañaría a las empresas exitosas y sus accionistas, así como a los clientes satisfechos.
- No es práctico eliminar todo el seguro de salud patrocinado por el empleador, ya que más de la mitad de los Estados Unidos está cubierto de esta manera. De los subtipos de cobertura de seguro médico, el seguro basado en el empleador cubrió al 55.7 por ciento de la población durante parte o la totalidad del año calendario, seguido de Medicaid ( 19.4 por ciento ), Medicare ( 16.7 por ciento ), compra directa ( 16.2 por ciento ) y cobertura militar ( 4.6 por ciento ).
- Básicamente, si elimina todos los seguros basados en el empleador, Medicaid y Medicare, aproximadamente el 21 por ciento de las personas tendrá seguro, los que compran una póliza individual y los que están cubiertos por el servicio militar.
Si nos deshacemos del seguro de salud patrocinado por el empleador, Medicaid y Medicare, ¿eso también eliminaría los planes de atención médica prepaga?
Supreme Content
¿Qué servicios médicos no están cubiertos por el seguro de salud, Medicaid, Medicare?
Sí.
Porque eso significaría una revolución.
A la gente le encantan los planes patrocinados por su empleador y tomarían las calles para protestar por “deshacerse de ellos”.
A los ancianos les encanta su Medicare, intente quitárselo y verá cómo se ve una revuelta de horca.
No, son totalmente diferentes.
