Respondiendo como un veterano discapacitado de la Marina que usa los servicios de salud del VA y un empleado del VA. Mucha gente no entiende la escala de VA. Tiene 400,000 empleados directos, tantos contratistas, 150 hospitales principales y 1,000 clínicas para pacientes ambulatorios. Es el sistema de atención médica más grande de los EE. UU., El doble del tamaño del siguiente sistema más grande: el sistema de atención médica militar de los EE. UU.
VA enfrenta 2 problemas principales: 1) su infraestructura (personas e instalaciones) no se ha mantenido en una guerra que duró más de 10 años, y 2) nuevos veteranos están presentando reclamos de discapacidad a 10 veces la tasa de veteranos de guerra anteriores.
El problema de la infraestructura es difícil. El Congreso no permitirá que VA cierre hospitales en su distrito, pero no financiará hospitales donde están los veteranos. Hay hospitales VA en regiones de EE. UU. Que usan menos del 10% de su capacidad, y otros, en particular en el sur y el suroeste, que están abrumados. Para mantener un hospital en funcionamiento, incluso uno con pocos pacientes, requiere mucho más que médicos, y estos recursos cuestan dinero que podría utilizarse para atender a los veteranos en otros lugares.
Los hospitales necesitan años y años para llegar a buen término. El primer congreso debe aprobar y apropiar los fondos. No han hecho mucho de eso. Los hospitales en Colorado, Nevada, Florida, por ejemplo, tardaron hasta 20 años en obtener aprobación y financiamiento. Le tomó más de 10 años reconstruir el hospital VA en Nueva Orleans después de que fue destruido por el huracán Katrina. Después de que el Congreso aprueba, entonces el estado debe aprobar, luego el municipio local. Solo después de que todos estén de acuerdo (nunca están de acuerdo) en dónde debe ubicarse el hospital (10 años más tarde), VA puede comenzar a construirlo y dotarlo de personal.
Una vez que el hospital esté listo para el personal, tenemos que buscar médicos. ¿De dónde vienen? Todos los médicos que trabajan en un hospital de veteranos no trabajan en un hospital comunitario local. Es un juego de suma cero. En este momento VA está desesperado por encontrar suficientes profesionales de salud mental de alta calidad. El número de víctimas en el ejército ha sido muy duro: repetidos despliegues, entornos extremadamente difíciles y un enemigo no uniformado que podría estar en cualquier parte. Pero los encontramos y los convencemos de que trabajen para VA por menos dinero del que podrían obtener en casi cualquier otro lugar. Eso es porque estamos enfocados en la misión de cuidar a los veteranos. Me retiré de la Marina de los EE. UU. Y pasé la misma cantidad de tiempo en VA. Puedo decir con certeza, por mi propia experiencia directa, que las personas en el VA están dedicadas a la misión de servir al veterano. Si escuchas que todos somos corruptos, incompetentes o perezosos, esto es una mierda 100% no adulterada. Si escucha que VA necesita modernizarse y cambiar, la respuesta es sí, lo hacemos. Pero no puede ser solo VA. Necesitamos el apoyo del Congreso, la Casa Blanca y el establecimiento médico (necesitan producir más médicos y enfermeras).
Comentarios como los veteranos heridos de Agnes más de lo que ayudan. No solo porque están mal informados, sino porque empeoran la vida de los veteranos. En este momento, hoy, no podemos reclutar médicos y enfermeras porque saben que el VA es un lugar terrible para trabajar. ¿Por qué tomarían un recorte salarial para trabajar en un grupo de corrupción e incompetencia? Bueno, lo hice, y también todos los que me rodeaban todos los días. Porque nos preocupamos por los veteranos, y estamos enfocados en ellos y su familia, no solo tratando de explotar el mundo con nuestros comentarios.
Si Obamacare es derogado, ¿qué sucede con aquellos que no podían pagar un seguro antes de Obamacare?
¿Por qué Obamacare prohíbe al gobierno realizar revisiones de costo-beneficio?
Veteranos como el VA, pero quieren que les vaya mejor. Los empleados de VA valoran y respetan a los veteranos y desean hacerlo mejor para ellos. ¿Qué tal si comenzamos allí?
El hospital en el que trabajo lleva el nombre del empleado de VA Michael Debakey, el médico de VA que esencialmente inventó la cirugía a corazón abierto. Compartimos la historia de AV de cosas como la invención del TAC, el primer trasplante de hígado, los premios Nobel, los primeros medicamentos para la hipertensión, los parches de nicotina, la vacuna contra el herpes zóster y mucho, mucho más. Todas estas cosas inventadas o realizadas en servicio a los veteranos.
