Como su pregunta lo reconoce implícitamente, el propósito del empleo de ATOS por parte del DWP no es evaluar si las personas que reciben beneficios de incapacidad están en condiciones de trabajar o no, sino su propósito de reducir la cantidad que el gobierno gasta en beneficios por discapacidad.
Disability Living Allowance es el sistema de pagos de asistencia social menos defraudado, con menos del 1% de reclamaciones que involucran fraude, y en una situación en la que prácticamente no hay verdaderos ‘scroungers’ de beneficios (un término deplorable en sí mismo), un gobierno que está ideológicamente determinado a recortar gastos tiene que crear nuevos ‘beneficios scroungers’ moviendo los mensajes de la meta. Eso es parte de por qué DLA se renombra como ‘pagos de independencia personal’ – nueva marca, nuevas reglas. Por supuesto, el mayor problema con esto es que es repugnantemente injusto y causa daños tangibles y mensurables. Lo hace cambiando los criterios que determinan si puede trabajar tan drásticamente que ya no tiene ninguna apariencia de relevancia para lo que realmente decide si puede trabajar o no en la vida real.
La línea de fondo:
El trabajo de un médico o especialista se centra en la atención. Este gobierno percibe que su trabajo se centra en la reducción del gasto público, y está dispuesto a renunciar a sus responsabilidades ante cualquier sector de la sociedad que considere que pueda lograr esa meta. Nosotros, los discapacitados somos un blanco fácil.
Estoy de acuerdo en que ATOS no debe poder anular la evaluación de médicos y especialistas, porque los médicos y especialistas son los que están realmente capacitados y equipados para evaluar con precisión las circunstancias de las personas que padecen una discapacidad. ATOS es una empresa de consultoría de gestión / TI, no están capacitados para esto.
